[서울타임즈뉴스 = 최남주 기자] KB금융지주는 16일 계열사대표이사후보추천위원회(대추위)를 열고, 이달 말 임기가 만료되는 KB증권 등 6개 주요 계열사의 대표이사 후보를 추천했다. 이번 인사는 사업 경쟁력 강화와 안정적 세대교체를 병행해 그룹의 지속 성장을 도모하는 데 초점을 맞췄다는 평가다.

대추위는 신임 대표이사 후보로 KB증권 IB부문에 강진두 현 KB증권 경영기획그룹장 부사장, KB저축은행에 곽산업 현 KB국민은행 개인고객그룹대표 부행장을 각각 추천했다. 이와 함께 KB증권 WM부문, KB손해보험, KB자산운용, KB캐피탈, KB부동산신탁 등은 현 대표이사를 재추천했다.

강진두 KB증권 IB부문 대표이사 후보는 기업금융과 인수금융, 글로벌 IB 등 다양한 영역을 두루 경험하며 시장 경쟁력을 강화해 온 점이 높이 평가됐다. 영업과 경영관리 경험을 겸비한 균형 잡힌 리더십을 바탕으로 안정적 세대교체와 지속 성장을 동시에 이끌 수 있는 준비된 인물이라는 설명이다.

KB저축은행 대표이사 후보로 추천된 곽산업 부행장은 디지털과 마케팅 분야 전반을 아우르는 경험을 토대로, Kiwibank를 중심으로 한 디지털 전문채널 전환을 추진할 적임자로 평가받았다. 은행과의 시너지 창출을 통해 고객 기반을 확대할 수 있는 역량도 강점으로 꼽혔다.

재추천된 대표이사들에 대한 평가도 긍정적이다. 이홍구 KB증권 WM부문 대표는 고객 가치 중심의 영업 기반 강화와 초개인화 디지털 플랫폼 고도화를 통해 WM 자산 규모를 확대했다. 구본욱 KB손해보험 대표는 리스크관리 전문성을 바탕으로 상품 포트폴리오를 재편하고 장기 인보험 시장 점유율을 끌어올렸다.

김영성 KB자산운용 대표는 AUM과 순이익을 균형 있게 성장시키며 ETF·연금·TDF 등 핵심 영역에서 경쟁우위를 확보했다. 빈중일 KB캐피탈 대표는 혁신금융 서비스 확대와 우량자산 중심의 포트폴리오 구축으로 내실 성장을 이끌었고, 성채현 KB부동산신탁 대표는 부동산PF 시장 경색 속에서도 선제적 리스크관리와 체질 개선을 추진했다.

대추위는 “사업방식 전환과 시장·고객 확장을 속도감 있게 추진할 수 있는 인사를 추천했다”며 “각 계열사의 내실 성장과 사회적 가치 창출을 통해 KB금융이 국민의 금융그룹으로서 신뢰를 더욱 높이길 기대한다”고 밝혔다. 추천된 후보들은 이달 중 각 계열사 대표이사후보추천위원회의 최종 심사를 거쳐 주주총회에서 확정될 예정이며, 신임 대표 임기는 2년, 재선임 대표 임기는 1년이다.