포스코그룹, 2025년 정기 조직개편 및 임원인사

위기돌파 위한 과감한 세대교체 및 안전사고 무관용 원칙
승진규모 30% 이상·임원규모 15% 축소 및 70년대생 사업회사 대표 배출
성과•역량 검증 여성임원 등용 확대...5명 신규 선임, 신임임원 전체 11% 차지

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