풀무원, 지식재산처 ‘직무발명보상 우수기업’ 인증 획득

  • 등록 2026.03.26 10:35:08
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공정한 보상 체계 인정…연구자 중심 혁신 문화 구축
특허 83건 등록 성과…R&D-지식재산 선순환 구조 확립
정부 인센티브 확보…기술 사업화·포트폴리오 확대 추진

[서울타임즈뉴스 = 서연옥 기자] 풀무원이 지식재산 기반 경영 역량을 인정받으며 ‘직무발명보상 우수기업’으로 선정됐다. 풀무원은 특허청과 한국발명진흥회가 주관하는 ‘2026년 직무발명보상 우수기업’ 인증을 획득했다고 26일 밝혔다. 직무발명보상 우수기업 인증은 임직원이 직무 수행 과정에서 창출한 발명에 대해 기업이 권리를 승계하고 정당한 보상을 제공하는 기업을 선정하는 제도다. 제도 운영 수준과 보상 체계의 공정성, 발명 장려 조직문화 등을 종합 평가해 부여된다.

 

풀무원은 최근 2년간 직무발명보상 규정을 기반으로 연구개발 성과를 특허 등 지식재산으로 체계화하고, 이를 공정하게 보상하는 시스템을 운영해 높은 평가를 받았다. 인증 기간은 2026년 3월 12일부터 3년간이다. 성과 측면에서도 눈에 띈다. 풀무원은 2015년 이후 총 83건의 특허를 등록하고 33건을 출원했다. 최근 평가 기간(2024~2025년)에는 직무발명과 연계된 특허 출원 39건, 등록 26건을 기록했다. 이는 연구개발 결과를 지식재산으로 전환하고 보상 체계와 연계한 선순환 구조가 자리 잡았음을 보여준다.

 

R&D 조직인 풀무원기술원은 정기적인 특허 교육과 부서 간 협업을 통해 아이디어 발굴부터 특허 출원까지 전 과정을 지원하고 있다. 또한 출원 및 등록 시 실질적인 보상을 제공하고, 발명진흥법에 기반한 명확한 기준을 적용해 제도 신뢰도를 높였다. 이번 인증을 통해 풀무원은 특허 우선 심사, 등록료 감면, 정부 지원 사업 가점 등 다양한 혜택을 받게 된다. SGI서울보증 보험료 할인과 보증 한도 확대 등 추가 인센티브도 확보했다.

 

풀무원은 향후 특허 포트폴리오를 확대하고 연구개발 성과의 사업화를 강화해 기술 경쟁력을 높일 계획이다. 풀무원기술원 김태석 원장은 “이번 ‘직무발명보상 우수기업’ 인증은 연구자 중심의 발명 환경과 공정한 보상 체계가 대외적으로 인정받은 결과”라며 “앞으로도 직원들의 창의적인 아이디어가 정당한 평가·보상을 받고, 기업 경쟁력으로 이어질 수 있도록 지속가능한 혁신 문화를 만들어 나가겠다”고 말했다.

서연옥 기자 box@seoultimes.news
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